麦克雷
标题:
谈谈那些顶级芯片设计师--各大公司的首席芯片架构师
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作者:
艾的民
时间:
3 天前
标题:
谈谈那些顶级芯片设计师--各大公司的首席芯片架构师
(以下内容为节选,本来的意思是希望能够找一些顶级芯片设计师的故事)
以下为节选:
在半导体业内,戈登·摩尔一定是历史上最重要的芯片工程师之一,他提出的摩尔定律——集成电路上可以容纳的晶体管数目在大约每经过18个月到24个月便会增加一倍,一直都被奉为半导体发展的经典法则。
这些年中,半导体产业也始终按照摩尔的预测不断发展,然而摩尔定律发展飞速,需要的不仅仅是诸如戈登·摩尔之类的奠基人,还有无数优秀的芯片设计工程师对技术进步的不断追求。
各大公司的首席芯片架构师
AMD Zen首席架构师Mike Clark
作为为AMD再次翻身的关键——Zen架构,其为AMD带来了全新的设计及工艺,IPC性能大涨52%,超过了原定的40%提升。可以说,Zen架构的功劳是无与伦比的,因此世人也都在争议谁是Zen之父。
很多人将Jim Keller称为“Zen之父”,但在媒体正面询问时,Jim表示:“我充其量是一个疯狂的叔叔”。
实际上,严格意义上AMD Zen的首席架构师Mike Clark才是真正的Zen架构之父。Mike大学毕业后就加入了AMD,已经快30年,他如今已经是AMD最高技术荣誉企业院士头衔的享有者。
一次媒体采访中,谈及Zen,Mike说,他认可Jim Keller的说法,Zen架构的背后有太多太多人的付出。但如果非要评出一个所谓架构之父,自己也许最适合,因为从2012年Zen架构立项第一天,他这10年来的时光都在与它朝夕相处。
Mike的故事似乎是一个十年磨一剑的故事。1993年,Mike从美国伊利诺伊大学厄巴纳香槟分校毕业,大学毕业时Mike收到了很多offer,但最后他选择加入AMD。Mike认为,AMD是为一个真正能够让他从事CPU设计的企业。
初入AMD,Mike就开始了K5的工作,这是他们在x86上的第一个基础设计,Mike同时还复制TLB,但他对x86 TLB一无所知,不得不去了解并逆向工程x86 TLB是如何工作的,这其中经历了很多波折。
到了K6,Mike负责将NexGen整合;再到K7,他成为了K7的主要微码设计人员;当开始Greyhound(K9)核心时,Mike成为了是K9的首席架构师,现在Mike是整个Zen核心架构分领导者,负责Zen的整个路线图。
在Ryzen的研发中,也遇到了很多问题。2006年AMD宣布以56亿美元收购GPU公司ATI,尽管这一决定让AMD成为当时第一家同时拥有高性能CPU和GPU的厂商,但也让AMD陷入经济困境。
被收购后,ATI的GPU市占开始下降。而英特尔在2006年提出Tick-Tock战略,即在接下来的发展中,保持2年1次的制程更新。当英特尔推出基于这个战略的第一款产品Core2系列处理器时,就凭借其全新核心架构性能追平甚至反超Athlon K8。
虽然在Athlon K8被追平之后,AMD陆续推出Phemon系列处理器,从K10架构再到推土机(Bulldozer)架构,但AMD的这些产品大多只能凭借性价比和更多的核心来吸引消费者,无一例外都被英特尔击败。
当时AMD陷入了财务困境,CPU开发资金被冻结并且与其他业务隔离开。那是一段艰难的时期,芯片市场每年都需要一款产品,而AMD必须做到更新。Mike坦言,最大的问题之一是让团队团结在一起,很多人选择离开AMD,而Mike需要花费很多时间说服大家:AMD会成功。
Zen是Mike命名的,从2012年的第一天开始,他就在那里,感受着Zen诞生中的痛苦与惊喜。有人来来去去,但他从头到尾都与Zen在一起。
苹果M1首席芯片设计师Jeff Wilcox
2020年11月,苹果发布了首款专为Mac打造的芯片M1;后来,苹果又接连推出了M1 Pro和M1 Max,首次将片上系统(SoC)架构引入Pro系统,在内存带宽、功效、容量等方面实现新的突破。
在这一系列过程中,Mac系统架构团队负责人Jeff Wilcox功不可没。2010年10月至2013年11月,Wilcox在英特尔担任首席工程师,负责凌动处理器芯片组计划的电源管理架构。之后,加入了苹果,开始了长达八年的苹果职业生涯。
作为Mac系统架构总监,Wilcox负责监督苹果向自有芯片的过渡,包括该公司的M1芯片。他在苹果全权负责Mac系统的所有架构设计、信号完整性和电源完整性。从M1芯片开始,他带领Mac团队实现了向苹果自研芯片的过渡,并开发了T2协同处理器的SoC和系统架构。
不过,在2022年1月,Wilcox在社交媒体上发布消息说:“在令人惊叹的八年之后,我决定离开苹果并寻求另一个机会。这是一次令人难以置信的旅程,我为我在那里取得的所有成就感到无比自豪,最终实现了Apple Silicon向M1、M1 Pro和M1 Max SoC和系统的过渡。我会非常想念我所有的苹果公司同事和朋友,但我期待着下一个旅程。”目前,Wilcox已经在英特尔就职,担任英特尔院士和设计工程组CTO,将专注于客户端SoC架构设计。
英特尔首席工程师Murthy Renduchintala
无论是在英特尔还是在AMD,首席架构设计师必须基本上是负责硬件架构的管理设计和优化,能够拿到“首席架构师”的称谓,必须在半导体圈内能够服众。
然而,并非所有首席架构师都能够带领芯片企业大展鸿图,规划芯片路线图并非易事。2020年,英特尔宣布其首席工程官Murthy Renduchintala将离职,其背后似乎与英特尔计划路线图的延迟不无关系。
Renduchintala博士于2015年离任高通副总裁和高通CDMA技术(QTC)联席总裁加入英特尔,最初负责英特尔新业务部门“技术、系统架构和客户部门(TSCG)”。
2016年,他向英特尔公司其他高层领导发送了一份备忘录,制定了解决“竞争力差距”的紧急计划,他本人随后也被升任到首席工程官的职位。
Renduchintala一度被认为是可以接管Brian Krzanich,担任英特尔首席执行官的候选人之一。仅仅刚刚入职,其入职奖金就高达1000万美元、薪酬就超过2500万美元。到2019年,Renduchintala已经是英特尔公司内部薪酬最高的高管之一,其年度总薪酬约为2688万美元。
从设计、工程到制造,他是英特尔几乎所有硬件的负责人。英特尔在谈到Renduchintala时,也表示Renduchintala的团队汇集了英特尔所有主要技术、工程和制造职能,这些职能包括半导体工艺技术、制造和操作、系统和产品体系结构、IP开发、设计和片上系统工程、软件和安全以及管理英特尔实验室。
当时加入英特尔,Renduchintala的任务是帮助英特尔开拓PC时代中央处理器以外更大的市场。不过很快,英特尔将该业务以10亿美元的价格出售给了苹果。
彼时,英特尔10nm制程工艺的基本指标甚至强于台积电7nm工艺,但英特尔认为10nm并非最好的节点。为弥补10nm芯片的延期,英特尔决心在7nm上呕心沥血,以保证准时交付。
但是Murthy Renduchintala在带领团队研发10nm和7nm处理器架构的工作上出现严重失误,导致英特尔的7nm工艺研发进度比原计划延迟了约6个月,产品上市时间更是要延迟约一年的时间。
由此带来的结果是,英特尔首席工程官Murthy Renduchintala在宣布延期后不久也宣布离职。
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